網民進一步質疑SM娛樂公司員工與藝人之間的氣氛

最近少女時代Taeyeon和Red Velvet的Wendy缺席SM娛樂的30周年演唱會，在網民中引發了激烈的討論，引起了人們對公司藝人和員工之間內部動態的擔憂。

Taeyeon在Bubble平台上向粉絲表達了她的失望，"我想呈現一場精彩的表演，並且急切地準備兩首甚至三首歌，所以我告訴了公司並等待...但簡單來說，他們沒有做好準備，所以我最終沒能表演。"

同樣，Wendy也與粉絲溝通，表示關於她不參與的討論一個月前就已經結束了，但官方公告直到最近才發布。

作為回應，SM娛樂的員工匿名在Blind平台上分享了他們的觀點，反駁了藝人的說法，並對這種情況表示了挫敗感。

這次公開交流讓網民進一步質疑SM娛樂管理層與其藝人之間的溝通和關係，尤其是在這場最新的爭議之後。

一位網民分享說，"看起來這屬於三種情況之一：1. 李秀滿離開后，新的內部權力人物試圖“管教”藝人。2. 藝人被指控權力遊戲或表現出不良性格，導致內部情緒不佳和失去機會。3. 這只是公司的無能。無論哪種情況，我希望曝光繼續。這很有趣！"

其他網民也加入了討論並評論：

“這只是我的看法，但這是Taeyeon第三次還是第四次續約嗎？在這個階段，她作為藝人的收入分成肯定大大偏向她。所以即使像RIIZE或aespa這樣的團體沒有像Taeyeon那樣帶來那麼多收入，公司可能從他們那裡獲得更多利潤。但由於Taeyeon也是資深藝人，她可能不會那麼順從地聽從命令...這可能導致公司對她不好。”

“這感覺是故意的...他們怎麼能排除少女時代的Taeyeon和Red Velvet的Wendy參加演唱會？這太瘋狂了。看起來原發帖人列出的所有原因—1、2和3—都在這裡起作用。這太瘋狂了。”

“當你看到他們音樂視頻的長期延遲和處理不當的歷史時，答案就很明顯了。這次，他們甚至延遲了官方公告，引發了一波退款請求。在這種情況下責怪藝人是沒有意義的。”

“當藝人有很多年的經驗時，他們往往會離開。代際更迭需要迅速發生。偶像行業總是偏愛新人。當他們年輕並且在他們的黃金時期時，你必須用力推動他們。偶像繼續到他們的30多歲和40多歲的想法已經很不尋常了。”

“第二點看起來不太可能—鑒於所有資深的獨唱藝人都指責了公司，這似乎不是一個性格問題。”

“這些天，除了新人，感覺沒有SM藝人真的喜歡SM娛樂了。”

“從我在Blind上看到的，員工公開支持公司。”

“感覺像是SM在暗示他們不會續簽她的合同。他們幾乎是在直接告訴她離開。”

“看起來這已經變成了一場自尊之戰。由於Taeyeon是一個如此關鍵的人物，SM可能在想，‘你真的認為沒有SM的名字支持你就能蓬勃發展嗎？’畢竟，離開SM的偶像中沒有多少人能夠超越他們之前的職業生涯。圭賢沒有引起大的轟動，泰民也沒有真正擴大他的機會。”